2021年补充养老金和补交养老保险的区别？
补充养老金是对现缴养老金的一种商业养老保险补充，补交养老保险是历史养老保险费欠交，企业补充性养老保险是指企业为补充基本养老保险的不足，在符合社会统筹的前提下，对企业职工建立的超过基本养老保险以上部分的一种养老保险制度。这是一种集体寿险。在中国社会养老保障体系三层结构中，企业补充养老保险是核心部分，不交养老金是因为企业暂时的困难，而没有给职工缴纳的养老保险，是必须要经过审核以后才可以进行补交的，所以补充养老金和补交养老保险是有明显区别的。
养老保险正常补收什么意思？
养老保险正常补收，意思就是说养老保险个人补缴的金额，你做收入台账并归入个人养老保险账户的这个过程就是正常补收，说明是按照政策规定正常开展的补收工作。不存在其他特殊情况或者是特殊问题需要特别备注处理的。
就是养老保险补收上调补险金的意思，比如每年七月上调基数，八月补收七月的上调资金的意思。因为现在每年的养老保险都要进行上涨，那么然后保险基数上涨了以后，是从1月份开始到6月份进行养老保险基数的调整，调整完成了以后大概就要到6月底了，那么7月份以后你就要补齐1~6月份养老保险的差额，这就是正常的养老保险补交，那么按照你养老保险的基数上涨，上涨了多少你就要补交多少，只有这样子。
你才可以按着这一年的养老保险来继续缴费，如果你没有补缴的话，那么你这一年的养老保险就算没有完成
什么是补存养老保险？
补充养老保险是指在全省统一的城乡居民养老保险制度基础上，并行建立的标准适度、能兜住底、可承受、可持续的补充养老保险制度。
只要是参加了省城乡居民养老保险的人员，都可以在基本养老保险关系所在地参加补充养老保险。
一般情况下，参加的城乡居民，在年满65周岁，累计缴费满15年，且已享受城乡居民基本保险待遇的，可以按月领取补充养老保险待遇。
企业补充养老保险的资金来源？
(1)企业补充养老保险所需资金，主要由企业负担；也可以由企业和个人共同负担，但个人缴费部分不得超过供款总额的一半。
（2）补充养老保险费用中的企业供款，可以在企业工资储备金中列支；可以将企业基本养老保险缴费中超过职工平均工资300%以上的部分，由社会保险经办机构返还企业作为补充养老保险供款；也可以经当地***批准，将不超过本企业工资总额一定比例部分计入企业相关成本费用。补充养老保险费用中的个人缴费，从个人工资收人中按一定比例或绝对额缴纳。
养老保险中补收(核入月结算)是什么意思？
是指参保人欠缴养老保险费，社保局补收欠缴费。（例如：参保人6月应缴纳养老保险费银行代扣代缴金额不足而未缴，参保人7月存入一笔资金，社保局在7月扣缴养老保险费时，就会扣缴6月未缴金额）
