为什么失业保险和养老保险不一样？
作为五险一金中较为重要的失业保险与养老保险，都是社会保险的组成部分 ，因而它们之间具有一定的共性，也有明显的区别 。主要表现为:
1、养老保险的堆将是一记退休年龄的规定 ，被视为失去劳动能力 ，从而退出劳动市场的劳动者 ，而失业保险的对象德斯具有劳动能力占作为劳动市场余量形态的失业人员 。
2、养老保险的目的，是为了向劳动者年老时提供基本生活需要的费用 ，而失业保险的目的，则不仅是为了向失业人员提供基本生活需要 ，跟踪要的目的是为了促进再就业 。
3、由于香醋两点区别决定失业保险在保险金给付上具有严格的期限性 ，级一年，回两年等 ，她对失业人员起的作用只是在市场竞争中暂时不能劳动的情况下，维持这一部分劳动力简单在生产的基本需要，但绝不包揽终身 。而养老保险则是要长期给付包到底 。另外，由于失业保险基金主要用于给付短期待遇，其费用支付同失业人数的变化联系幺 。失业人数不能洗，不能像养老保险领取人数面保持相对稳定点，不听话而随经济形势的变化波动较大 。
1.
失业保险享受的对象是具有劳动能力，因社会经济原因而暂时中断收入的劳动者； 而养老保险和伤残保险是因暂时或永久丧失劳动能力退出生产领域的劳动者。
2.
失业保险是通过救济来帮助劳动者实现再就业； 而养老保险只是为了保证劳动者退出劳动队伍后的生活，伤残保险则是为了恢复伤残者的劳动能力。
3.
失业保险的内容包括对失业者的生活救济和为其再就业提供服务两个方面； 而其他保险内容均很单一。
4.
失业保险工作机构既是收缴、管理、发放和使用失业保险基金的机构，也是负责组织管理失业职工、进行转业训练、生产自救的机构； 而其他社会保险工作机构只是负责收缴、管理和使用保险基金。
2022年养老和失业是一起交吗？
养老与失业要一起交主要是针对企业的，如果你是个人交社保是不需要的，也没有2022年养老与失业一起交的说法。其实对于企业不仅是要求交养老另外几险也要一起交，只是还有少数企业，以及部分地区做不到，这些做不到的企业大多数是贫困地区，以及小企业和贏利不高的企业。
失业期间若领了失业保险待遇，还可以缴纳养老保险费吗？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，失业期间如果领取了失业保险金的待遇，那么还可不可以缴纳养老保险呢？我们说这个是完全可以的，是没有任何的问题。很多人在失业以后，如果是属于单位单方面解除劳动合同。是符合领取失业金的待遇，那么一般情况下，根据你失业保险的缴费年限。来确定领取失业金的期限最长是不超过24个月。我们在领取失业金的过程中，城镇职工医疗保险无需个人缴纳，一般是失业保险给予报销，或者是失业保险直接代为缴纳。
但是城镇职工养老保险个人，则需要正常的去交纳，如果说你不交纳，那么造成的结果就是会中断缴费，从而会影响到自身的累计缴费年限。我们选择正常的灵活就业的方式交纳就可以了，这样的话就能够保证连续不断的缴费过程，我们在领取失业金期间，是能够建立灵活就业的社保账户，正常的去缴纳我们的职工养老保险，这一点是毫无疑问的。
当然如果说我们找到了新的工作单位。并且新的工作单位，也给我们承受相应的社保缴纳。此时。你就可以通过单位来交纳社保了，并且五险一金都可以同步的通过工作单位来缴纳。那么很显然对于你个人来讲，我们也能够正常的来交纳社保，但只不过在找到新工作单位以后，就必须要停止领取失业金的待遇。我们实现了的再就业，是不符合领取失业金的基本条件了，所以说这一点是要注意的。
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按十几年前的国家政策来说，在失业期间领取失业金是可以免交社保的。如果你自愿去交也是可以的。如果你免交了，等到退休时，社保局的工作人员会提醒是否补交？当然，你不补交也不会强制补交。但退休后，工龄和养老金都会相应的减少。
现在由于***疫情的持续严重影响，造成很多行业都不景气，直接导致许多工人下岗失业。因此，有不少的失业人员都在申领失业保险金。那么领取失业保险金对缴纳养老保险有影响吗？若有影响，有什么影响？反过来，领取失业金期间如果重新上班了，单位重新买了社保，还能继续领取失业保险金吗？
针对以上两种问题，我详细给大家分享一下。
首先，领取失业保险金对缴纳养老保险有没有影响，有什么影响？可以肯定的是，领取失业金期间对以个人身份缴纳养老保险的没有影响。
根据相关文件规定：失业人员在领取失业保险金、失业补助金期间，可以以个人身份缴纳基本养老[_a***_]。
那么，失业人员以个人身份缴纳了基本养老保险费的，社保机构能停发失业保险金或者失业补助金吗？
当然不能，根据相关规定，只要没有出现法定的应当停止领取失业保险金的情形，社保机构都不能停发失业保险金或者失业补助金；
那么哪些情形是应当停止领取失业保险金的情形呢？
《失业保险条例》第15条规定：失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：
1、重新就业的;
2、应征服兵役的;
3、移居境外的;
4、享受基本养老保险待遇的;
5、被判刑收监执行或者被劳动教养的;
6、无正当理由，拒不接受当地人民***指定的部门或者机构介绍的工作的;
7、有法律、行政法规规定的其他情形的。
因此，如果在领取失业保险金或者失业补助金期间，重新就业的，要停止领取；否则会影响到你继续缴纳社保。
那么，重新就业后，怎样办理停止领取失业保险金或者失业补助金呢？
一般情况下，重新就业企业为员工缴纳社保之后，社保系统就会自动登记用户的工作信息，就会在重新就业当月停止失业补助金的发放。
也就是说，在同一省份或者同一统筹地区，一般是同一个市内，重新就业的，不需要自己专门去办理停领手续，只要新工作单位给你缴纳了社保后，系统就会自动停发之前发放的失业保险金或者失业补助金。
如果是跨省重新就业的情况，那么自新工作单位给你缴纳社保当月开始，停止领取失业保险待遇。
怎么办停呢？有两种办法，一是去当地人社局业务窗口办理；二是去当地人社APP网上办理；
当然，除了以上情况之外呢？有的地方直接是：你不停领失业保险待遇就不能重新缴纳社保。
因此，领取失业保险待遇的朋友们， 还是要依法行事，不要存在侥幸心理。不该领的最好别领，免得以后会全部奉还哦。
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