2015年重庆失业保险缴费比例？
在2015年，重庆市对于失业保险的缴费比例进行了调整，具体情况如下：
### 失业保险缴费比例
* **单位缴费比例**：从2015年3月1日起，全市失业保险费率统一调整为2%。在这一调整下，用人单位需要按照本单位工资总额的1%来缴纳失业保险费。
* **个人缴费比例**：同样从2015年3月1日起，职工个人需要按照本人工资的1%来缴纳失业保险费。
### 总结
因此，2015年重庆失业保险的缴费比例为：
* 单位：1%
* 个人：1%
这一调整旨在进一步减轻企业负担，支持企业发展，并促进就业稳定。请注意，以上信息是基于2015年的政策规定，如有需要，建议查阅最新的官方文件或咨询当地社保部门以获取最准确的信息。
50岁退休领失业金的条件？
领取失业金并没有规定要多少岁，所以说五十岁了还是可以领取失业金的，不过要是自己已经退休了的，那肯定就没有失业金这种说法了，失业金的存在主要是为那些还可以工作但是没有找到工作的人准备的。
如果你是女职工，哪就已经可以办理退休了，既然已经退休了，也就不存在领取失业金，除非你交社保比较迟，还没有交满15年的社保，虽然年龄达到退休了，但还不能领取养老金，此时如果失业，还是可以领取失业金的，但领取失业金的前提是你所在单位也一直都在交失业保险，如果是交的话你就可以去劳动部门失业处去登记并领取失业金，但最多只能领取24个月。
不能，拿失业金是有岁数限制的，50岁以后就不能拿这笔失业金了，因为这个岁数的人，有的已经退休了，50岁的人也不能再工作了，男职工可以领取失业金 女职工因为50岁是退休年龄，之后没办法领取失业金 。
领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
答法律分析：一是基本养老保险缴费必须满十五年；二是参保人员必须达到法定退休年龄。根据相关规定，我国的法定退休年龄为：男工人年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《***院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
失业保险跨市累计年限吗？
没领取过失业保险年限会累计到一起，可以一次性申请，不过最多一次性领取24个月的（大概需要累计失业保险缴纳15年左右），超出的缴费年限累计到下次办理失业时候领取
失业金可以累积计算。领取失业金的，找到新的工作后，就停止发放。职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。 失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民***确定，不得低于城市居民[_a***_]生活保障标准。
