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养老保险个人缴费比例-养老保险个人缴费比例是多少

  1. 社保2021年缴费比例?
  2. 2022年社保个人缴费比例?
  3. 机关事业单位个人能交养老金十二三万吗?为何灵活就业交多领少?

社保2021缴费比例

社保包括了五种保险,包括养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险;其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业个人共同缴纳保费工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。

养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。

医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%

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图片来源网络,侵删)

失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;

工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;

生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴。

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2022年社保个人缴费比例?

个人养老保险缴费比例

1.企业缴纳基本养老保险费,按全部职工缴费工资总和作为缴费基数,缴费比例为20%;

2.职工个人缴纳基本养老保险费,按本人上月工资作为缴费基数,缴费比例为8%。

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职工养老保险缴费基数

1.个人:个人养老保险缴纳按以下申报核定缴费基数,缴费基数低于缴费时上一年在岗职工月平均工资60%的,按60%作为缴费基数,高于缴费时上一年在岗职工月平均工资300%的,按300%作为缴费基数。

2.调动工作职工:调动工作的职工,按到新单位后领取的月工资收入作为缴费基数。以后月工资收入变动的,按变动后的月工资收入作为缴费基数。

3.转业、退役军人和机关、事业单位职工:转业、退役军人和机关、事业单位职工到企业工作,按到企业工作后的月工资收入作为缴费基数。

4.企业内退职工:企业内部退养职工,按其内退前12个月的月平均工资收入作为缴费基数;如果内退期间生活费高于该收入的,以内退生活费作为缴费基数;内退生活费有增长的,相应调整缴费基数。

5.医疗期内职工:在医疗期内的病休职工、因企业停工放***连续半年以上的职工,按实际领取的疾病津贴或生活费作为缴费基数。

6.退出工作岗位自谋职业的职工:与企业协议保留劳动关系退出工作岗位自谋职业的职工,按上一年四川省在岗职工月平均工资作为缴费基数。

7.承包协议职工:对按承包协议等情况不能准确核定工资收入的职工,按上一年四川省在岗职工月平均工资作为缴费基数。

8.出国、出境职工:公派出国、出境工作,外派、外借到其他单位工作的职工,按其实际领取的月工资性收入作为缴费基数。

9.脱产学习人员:企业派出的脱产学习人员,保留劳动关系由企业支付工资的,按实际领取的月工资性收入作为缴费基数。与企业协议保留劳动关系、企业不支付工资的脱产学习人员,按脱产学习前12个月的月平均工资作为缴费基数。

10.多重基本养老保险关系的职工:参保人员已建立多重基本养老保险关系的,其重复缴纳基本养老保险费的缴费基数合并计算

机关事业单位个人能交养老金十二三万吗?为何灵活就业交多领少?

这个道理很明白,机关事业单位工资由财政发放,缴养老金实际上也是国家从这个口袋掏出来放到另一个口袋里去。所以缴多缴少基本上没什么实际意义退休后同样还是由财政发退休金;而灵活就业人员就不一样了,退休后所领的养老金很大程度上取决于退休前所缴费用的多少,也就是说缴的多领的多,当然这是其中最主要的一方面,还有其他方面的因素。

为什么灵活就业人员交多领少,机关事业单位人员养老金能交十二三万吗?

是这样的,机关事业单位人员也就是从2014年开始要缴纳社保的, 而且缴纳的比例也是非常少的,大部分是由单位缴纳的,这跟企业单位职工是一样的。

从2014年至今,也就6年的时间,机关事业单位人员缴纳的社保费用其实也不多。但是,这并不影响他们领取的养老金水平,因为他们之前没有缴纳社保的时间,都是可以算作视同缴费年限的,这样他们的养老金水平还是可以达到四五千元以上的。

而灵活就业人员的话,社保缴纳费用全部是由个人承担的,而且一部分还进入到了统筹账户里面,相比机关事业单位、企业职工来说,他们的缴纳费用是要高的,但最终的养老金却可能还不如前者。

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