项目购买工伤保险赔偿标准？
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
3、造成死亡的赔偿丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
4、职工下落不明的情况职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金
工地工伤保险赔偿标准及费用？
根据《劳动保障监察条例》规定，用人单位应当购买工伤保险，为员工发生工伤提供保障，具体费用可根据当地政策或保险公司的要求确定。
针对工地工伤保险赔偿标准，根据《工伤保险条例》规定，职工因工负伤，用人单位应当依法给予工伤医疗费、工伤生活护理费、一次性伤残就业补助金以及因工死亡职工的遗属生活费等赔偿。
具体赔偿标准和费用标准会因不同的工伤情形而有所不同，如需了解具体信息，建议咨询当地的劳动保障监察部门或保险公司。
用人单位支付的工伤赔偿项目：
1、五级、六级伤残津贴，标准分别为：本人工资的70%，60%；
3、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。
工伤保险条例赔偿标准及计算标准？
涉及多个方面，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等。
供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体比例为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
一次性伤残补助金：职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准根据伤残等级确定。
伤残津贴：职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的，按月支付伤残津贴。其中，1-4级伤残津贴由工伤保险基金支付，实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；5-6级伤残津贴由用人单位在难以安排工作的情况下支付，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金：由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金；由用人单位支付一次性伤残就业补助金。标准根据伤残等级确定，具体标准授权各省、自治区、直辖市人民***规定。
此外，还包括医疗费、康复费、伙食补助费、交通食宿费、护理费、停工留薪期工资等项目的计算标准，这些费用根据实际情况和规定从工伤保险基金支付或由用人单位支付12。
人身意外伤害保险工伤保险的具体赔偿标准有哪些？
这种团体险 一般只赔1-7级伤残 1级100% 2-3级 75% 4-5级50% 6-7级 25% 大概就这样了。 按意外伤害保险额度的百分比赔 10万 1 级就是赔10万 7级只赔2.5万
