合肥生育津贴2021年新标准？
对于合肥女职工来说，连续参加生育保险(系同一用人单位)7个月后(计算月份不含补缴月份社保)生育的，方可备案享受生育保险待遇，报销分为三个部分，其中产检补助是800元，生育费用最高可报销3000元，5个月的生育津贴。
1、800元产检补助：生育保险备案成功后，怀孕女职工在定点医院产检可以享受800元产检补助，800元产检补助为单独一个账户，每次产检直接在挂号缴纳费用窗口与工作人员说明有生育保险备案(每次产检最好都带着社保卡)，符合相关的补助标准，会减免部分产检费用。如果产检没用完800元补助，也不会取现或用于分娩费用报销等。
2、生育费用报销：生育保险备案成功且在定点医院分娩，可享受生育费用报销，顺产最高结算3000元;剖宫产最高结算5000元。
3、生育津贴：产假期间女职工工资由社会保险承担，用人单位不需承担工资待遇，即常说的生育津贴，按照目前最新产***，一般会有5个月的生育津贴可以领取。生育津贴是在规定时间内办理后逐月领取。生育前未按规定办理生育保险备案的，生育基金不予支付相应待遇。
产妇的住院费用和出生报销范围？
生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内，向社会保险经办机内构申请办理，申办时应填报容《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料：计划生育行政部门核发的生育证明；生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料；婴儿出生证。
社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15 个工作日内对用人单位提供的资料进行审核，审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位，并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。
新生儿生病住院是能报销的，只需要满足以下的条件就可以了。首先，新生儿如果因为生病而住院，自己还没有上户口也没有买医保，但是如果母亲有办理医疗保险，是可以享受母亲的医保进行报销。新生儿生病住院的费用，可以计入母亲的医疗费用中一起报销的。不过家长们要注意的是，新生儿是不能享受父亲的医保的，而且如果是算入母亲的医保中报销，是需要等待一年时间才能报销成功的。其次是新生儿办理了新生儿医保的。家长可以为已经登记和户籍上了户口的新生儿带上新生儿户口本及其复印件、出生证明前往户籍所在地相关的地方办理医保登记就可以使新生儿生病住院能报销。如果能在新生儿出生以后的60日内办理成功，就不会像以上的报销情况一样需要等待一年才可以报销成功，办理了新生儿的医保以后就可以立即报销成功。
产妇住院费用和出生报销范围因国家和地区的医疗保险制度而有所不同。以下是一般情况下产妇住院费用和出生报销范围的概述：
1. 产妇住院费用报销：
产妇住院费用通常[_a***_]产前检查、分娩手术费用、住院费用等。根据当地的医疗保险政策，部分或全部费用可能会得到报销。具体报销比例和金额因国家和地区医疗保险制度而异。
2. 出生报销范围：
出生费用通常包括新生儿的护理、疫苗接种等。根据当地的医疗保险政策，部分或全部费用可能会得到报销。具体报销范围和金额因国家和地区医疗保险制度而异。
在中国，产妇住院费用和出生费用报销主要依赖于社会医疗保险，包括基本医疗保险和大病保险。此外，部分地区还可能提供生育津贴等***政策。报销范围和比例因个人参保类型、缴费年限、所在地区和医疗机构等级等因素而有所不同。
要了解具体的产妇住院费用和出生报销范围，请咨询您所在地区的医疗保险部门或社会保险经办机构。他们会根据您的参保类型和具体情况为您提供详细的报销信息。
生育险怎么回事，事业单位怎么个报销方法？
我们这边，事业单位编制的，是没有生育保险的，在生育前到医保部门填写一张表格，然后在医院直接刷医保卡就可以报销掉了；如果不是事业单位编制的，就按照企业职工参加五险，里面有生育保险，在生完孩子后到生育报销窗口办理报销。
