- 申请日本永驻资格,中国养老金还可以继续交吗。以后退休金可以拿不。国籍还是中国的。以后老了想回来养老？
- 日本农民是不是和日本城里人一样缴纳同样的医疗养老保险？
- 实行强制储蓄型退休保障制度的国家？
- 日本养老保险需要缴足多少年？
申请日本永驻资格,中国养老金还可以继续交吗。以后退休金可以拿不。国籍还是中国的。以后老了想回来养老？
日本永驻你的国籍依然是中国国籍。所以你的中国养老金继续缴纳，到年龄每个月他会打到你的养老金卡里，这个是没有问题的。日本永住资格还是很难申请的。即便申请下来你也不是日本人。只不过是有权利永久的居留在日本。所以跟在中国缴纳养老金不发生任何矛盾。
日本农民是不是和日本城里人一样缴纳同样的医疗养老保险？
外国有外国的国情，中国有中国的国情。生在中国，长在中国，就该热爱自己的中国。我们把祖国比母亲。母亲既然生了我们，养了我们，我们就该感恩我们的母亲，热爱我们的母亲。母亲也在一天天变好，一天天强大，外国有的母亲要有，外国沒有的母亲也要有。我们的母亲是伟大的母亲！
我弟弟曾在日本留学工作多年，他讲日本***执行是个人收入强制扣缴厚生年金等法律制度。外国留学生打工收入同样由老板代扣，只是允许回国时返还个人扣缴款。日本农业工人同样从农庄主获得工薪，也要强制扣缴厚生年金等项养老保险。所有个人收入必须缴纳，否则要被法律严厉处罚。
日本农民是不是跟城里一样这个我们不清楚！各国有各国的社会制度！希望中国老农民能老有所养！开心安度晚年就是最大的幸福安康！至于日本怎么缴纳医疗养老保险不想过多顾问此事！
实行强制储蓄型退休保障制度的国家？
强制储蓄型养老保险是以东南亚发展中国家为主体所实行的一种养老保险制度。首创于20世纪50年代。据不完全统计至今大约有十多个国家，如斐济、加纳、印度、印尼、马来西亚、肯尼亚、尼泊尔、尼日利亚、新加坡、斯里兰卡、坦桑尼亚、乌干达、赞比亚、所罗群岛等都是，其中以新加坡成绩最显著。它的最大特色是不需要国家在财政上给拨款，强制雇员和雇主同时投保。充分实现了自我保障的原则。
强制储蓄型养老保险的特征
1、强制其雇主为雇员储蓄，雇员依法自我投保，以形成社会保险金基金，并制定个人账户，记载个人缴纳保险费情况。国家除了在银行利息上给予优惠外，财政上不给予拨款。
2、年年调整总保险费率。按规定，新加坡随着企业经营状况改善和工资不断提高，除调整总保险费率外，还调整雇主和雇员承担的比例。
3、公积金养老保险制度的功能开始比较单一，随着公积金积累的增多而逐步扩大扩大其功能，包括购房、医疗、子女升学等方面的工作。
强制储蓄型养老保险的评价
强制储蓄型养老保险的最大特点之一，即被西方学者称为是“自已养自已老”的模式。财政不给予支持，职工和企业缴纳的养老保险基金全部记入职工个人储蓄账户中，职工达到退休时连同本息一次发还给职工。养老保险金额与个人劳动贡献或劳动报酬紧密相连，这更有利于调动人的积极性。这一模式类似商业保险的人寿保险，区别也有，仅仅是带有强制性。这种养老保险模式也存在一些问题：
1、缺乏社会互助性。在社会成员之间，包括已退休的与在职职工、早逝与晚逝之间、男女之间不能调剂使用。
2、储蓄几十年，能否抵御通货膨胀危险是没有把握的。一旦出现负利率情况，积累的基金就难以确保职工的生活。
3、退休后一次性发给全部退休金。如遇到不测***时，难以确保高龄者的基本生活
日本养老保险需要缴足多少年？
日本目前是延后退休比较严重的国家，前段时间去日本，与当地居民聊天，发展他们有不少是72岁以后甚至更晚才退休的。
日本的人口老龄化比目前国内严重很多，总和生育率也很低，养老金没有那么丰厚。养老金也是要看缴纳时间、工资基数等因素，最低需要交足25.年才可以领取养老金。不过家庭妇女和失业者的厚生年金最低交费年限降为10年。
