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参公人员社保工资基数7000退休拿多少钱
元。基础养老金是（7000加7000乘缴费指数1）除2乘缴费年限15乘1%等于1050元，个人账户养老金是7000乘8%乘12乘缴费年限15除计发月数139等于725元，退休能拿到1050加725等于1775元。养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。
按照规定，参公事业单位工作人员退休年龄和退休待遇与公务员一致。参公人员退休待遇法律依据第七十六条，公务员按照国家规定享受***待遇。第八十九条，公务员退休后，享受国家规定的退休金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。
离退休费计发办法2006年7月1日后离退休的人员，在养老保险制度建立前，暂按下列办法计发离退休费：（一）离休人员。离休费按本人离休前职务工资和级别工资之和或岗位工资和薪级工资之和全额计发。（二）退休人员。事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。
行政编和参公编退休后的待遇
在***待遇方面，行政编和参公编在退休后通常都能享受到一定的医疗、住房等补贴。但具体补贴的标准和范围可能因地区、政策等因素而有所不同。此外，一些地方还可能为退休人员提供文化活动、健身设施等***服务。
参公事业单位工作人员的退休年龄和待遇与公务员相同，均按照国家的规定执行。 参公人员退休待遇的法律依据包括：- 公务员按照国家规定享受***待遇。- 公务员退休后，有权享受国家规定的退休金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，并鼓励其发挥个人专长，参与社会发展。
在***待遇方面，退休后的行政编和参公编人员通常能享受到一定的医疗、住房补贴。具体补贴标准可能因地区和政策不同而有所差异。此外，部分地区还可能提供文化活动、健身设施等***服务。
参公人员退休待遇法律依据第七十六条，公务员按照国家规定享受***待遇。第八十九条，公务员退休后，享受国家规定的退休金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。第十九条，公务员的职务应当对应相应的级别。
参公单位的人员要交五险一金吗
参公单位的人员必须要交五险，一金应当缴纳。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
此外，参公事业编人员也有机会获得绩效工资，这通常反映了员工对工作的贡献度，并作为激励机制的一部分。在五险一金方面，单位会为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，同时提供住房公积金，以保障员工的基本生活需求。
相对而言，普通聘用人员的薪酬和***较为单一，通常只享有基本工资和五险一金。在晋升和发展机会方面，普通聘用人员的路径可能更为受限。参公制度旨在吸引和留住专业人才，提高行政单位的运作效率与服务质量。
东莞南城城管执法的参公编制人员待遇还是比较好的。“参公编制”就是参照公务员的编制管理，这些人员会缴纳五险一金，扣除五险一金后的基本工资也在3000-4000元左右，并且随着工龄和职务逐渐上涨 。
参公30年工龄退休工资如何计算
1、法律主观：退休人员有30年工龄，退休工资是按照工龄每满一年，增加一定数额或者一定比例的退休工资来计算的。例如30年工龄的，可以按照每年增加五十元的金额等方式来计算。
2、工龄工资 每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。公务员退休工资怎么计算 公务员退休收入=（退休前工资+岗位津贴）×X%+各地方退休***待遇+住房补贴。
3、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90％计发；工作年限满30年不满35年的，按85％计发；工作年限满20年不满30年的，按80％计发。工龄计算方法连续计算法，也叫工龄连续计算。
