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湖北省工伤保险办法-湖北省工伤保险办法最新

  1. 湖北工伤保险个人网上查询?
  2. 湖北省工伤保险实施办法2022?
  3. 湖北工伤保险条例全文?
  4. 湖北工伤教师伤残金和护理费标准?

湖北工伤保险个人网上查询

通过12333系统查询

个人工伤保险查询系统。想要查询社保信息的话,您可以通过以下三种方式进行查询: 1.社保中心查询可以携带身份证当地的社保中心工作大厅,请工作人员帮你查询。。 2.上网查询登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者***出生年月),即可查询本人参保信息。 3.电话咨询拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。

湖北省工伤保险实施办法2022

法律依据:《工伤保险条例》、《湖北省工伤保险实施办法》

湖北省工伤保险办法-湖北省工伤保险办法最新
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一、一级至四级伤残待遇标准

(一)一次性伤残补助金

1、一级伤残补助金=本人工资×27个月

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2、二级伤残补助金=本人工资×25个月

3、三级伤残补助金=本人工资×23个月

4、四级伤残补助金=本人工资×21个月

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(二)按月享受伤残津贴(按月支付)

1、一级伤残津贴=本人工资×90%

2、二级伤残津贴=本人工资×85%

3、***伤残津贴=本人工资×80%

4、四级伤残津贴=本人工资×75%

(注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)

二、五级、六级伤残待遇标准

(一)一次性伤残补助金

1、五级伤残补助金=本人工资×18个月

2、六级伤残补助金=本人工资×16个月

(二)一次性伤残就业补助金(湖北标准)

1、五级伤残就业补助金=统筹地区上年度职工平均工资×34个月

2、六级伤残就业补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×28个月

(三)一次性工伤医疗补助金(湖北标准)

1、五级工伤医疗补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×22个月

2、六级工伤医疗补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×18个月

(四)伤残津贴

1、五级伤残津贴=本人工资×70%

2、六级伤残津贴=本人工资×60%

注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。

经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定

依照前款规定享受一次性伤残就业补助金待遇的职工,距法定退休年龄5年以上(含5年)的,应当享受全额补助金;距法定退休年龄不足5年的,每减少1年补助金递减20%;距法定退休年龄不足1年的,享受10%的补助金。

工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金后,不再享受工伤保险待遇。

五级至十级工伤职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤,按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别计发一次性伤残就业补助金,并分别计发一次性工伤医疗补助金。

三、七级至十级伤残待遇标准

(一)一次性伤残补助金

1、七级伤

湖北工伤保险条例全文?

职工有下列情形之一的,视同工伤:

(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。  职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

湖北工伤教师伤残金和护理费标准?

根据《中华人民共和国工伤保险条例》和《湖北省工伤保险条例》,湖北省对工伤教师的伤残金和护理费有相应的标准和规定。具体标准如下:

伤残金标准:

一级伤残:按照基本工资的60%至100%进行赔付

二级伤残:按照基本工资的50%至80%进行赔付。

***伤残:按照基本工资的40%至70%进行赔付。

四级伤残:按照基本工资的30%至60%进行赔付。

五级伤残:按照基本工资的20%至50%进行赔付。

护理费标准:

一级护理:按照基本工资的30%进行赔付。

二级护理:按照基本工资的25%进行赔付。

***护理:按照基本工资的20%进行赔付。

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