男人的生育险和生育险差多少？
准确地说，男方没有生育津贴，只有医疗费，而且是女方医疗费的一半。
如果女方单位正常缴纳保险的话，女方生育子女可以享受医疗费和生育津贴两项，其中生育津贴是占大头，比较多。
如果女方未参保，男方参保的就只能享受医疗费一项。
医疗费比较统一，一般分顺产和难产两类标准，无关单位效益好坏，也无关你之前单位缴纳的基数多少，大家都一样。
关于五险一金，男士为什么需要购买生育险，怎么用？
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劳动合同法，不是在每一个单位都能得到贯彻落实的。没有购买其五险一金的单位很多。没有住房公积金的单位也不少！
男士的生育保险，虽然能够帮助男士在妻子分娩期间照顾妻子，但是，不是国家单位，能不能享受是另一回事！
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
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楼主你好，因为我国《劳动合同法》规定。只要与单位员工签订劳动合同之日起30内就必须为其员工购买社保。这个社保就是包含五险的。这五险是捆绑的一起，不可分割的。
所以不论男女，这五险都是同时购买的。那么男性成员相应的也购买了这里头的一个生育保险。
男性成员购买生育保险，也可以做相应的报销。只不过男性的生育保险没有女性的生育保险那么多。因为女性在妊娠怀孕的这六个月当中可以有一定的补助。还有就是生育保险的一些几千块的补贴。当然，男性是没有这些的。
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