民法典关于工伤八级赔偿的规定？
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿：
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
3、造成死亡的赔偿：
人身损害伤残八级赔偿标准？
八级伤残赔偿：受诉***所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之三十。
(一)医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。
(三)护理费护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
(四)交通费根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗，以及参与死亡事故处理的死者亲属(不得超过三人)实际发生的费用计算。
(五)住宿费当事人本人及其陪护人员从外地到本市处理交通事故，实际发生的住宿费。
(六)住院伙食补助费参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
(七)营养费营养费是指当事人为***治疗或使身体尽快康复而购买日常饮食以外的营养品所支出的费用。营养费根据当事人伤残程度参照医院意见及营养费支出凭证确定。
(八)残疾赔偿金残疾赔偿金根据当事人伤残等级，按照当地公布的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
(九)残疾***器具费残疾***器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。
法律依据
工伤八级大概赔偿多少？
工伤八级伤残赔偿标准有如下：
工伤保险基金以十一个月的本人工资为标准支付一次性伤残补助金；
工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金；
工伤八级大概赔偿的金额肯定不少于20万，我们公司按照最低基数缴纳社保员工九级伤残社保局一次性医疗和一次性伤残领了八万多，一次性就业领了八万多合计快十七万。八级肯定不少于二十万
工伤残疾八级单位怎样[_a***_]，单位若是私了，该赔偿多少？
根据员工所在地区不同，赔偿也是不一样的。大概在47岁的话大概在10万元左右。工伤八级伤残，可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。金额：八级伤残的一次性伤残补助金为11个月本人工资，工资按照前12个月的平均工资计算。一次性医疗补助金和一次性就业补助金的金额根据地方法规来计算。
工伤八级如果私了大概能赔多少
二、工伤八级伤残赔偿标准是怎样的
1、一次性伤残补助金10个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。
2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元，一次性工伤医疗补助金4个月×2551元=10204元。一次性伤残补助金25510元一次性伤残就业补助金为38265元一次性工伤医疗补助金10204元=73***9元。
三、八级伤残部分赔偿项目及费用
1、医疗费：因交通事故产生的治疗费用，以及必然产生的治疗费用。
根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
法律依据：《最高人民***关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条
2、残疾赔偿金：受诉***所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准×30%×20年
法律依据：《最高人民***关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条
3、精神损害抚慰金：根据侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果、受诉***所在地平均生活水平确定。
法律依据：《最高人民***关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第五条
