苏州男士缴纳的生育险有什么用？
男职工生育保险是有用。 《社会保险法》中规定：只要丈夫买了生育保险，全职太太生孩子的医疗费将由生育保险基金支出，只是不能享受生育津贴。 男职工参保生育保险是为了将女职工的生育费用分担到全社会，减轻女职工占多数的单业的负担，避免用人单位不愿雇佣育龄妇女的现象。 男职工参保后，其计划生育手术费用可以按规定报销；也可以在享受晚育奖励***期间领取生育津贴(但晚育奖励***只能由夫妻双方的一方享受，妻子享受了丈夫就不能享受)。 男职工个人不缴纳生育保险，国家规定由用人单位来缴纳。
深圳男职工买了生育保险有什么用？
1我们的职工社保，涵盖了五个险种的保障，可以说是广泛的保障了，基本的医疗和养老保险，员工的失业保险，工伤保险，生育保险，都是企业和个人共同缴费参保的，其中医疗，养老，失业保险都是企业分摊大部分保费，个人负责小部分保费，生育保险，工伤保险则是全部保费企业负责。
2 最近职工社保五险开始变成四险，原来的生育保险并入医疗保险，以后买了医疗保险也就包括了生育险，而且生育险这笔钱并不会加在医疗保险的支出，还是企业负责缴费，加在企业的身上，如果是自己灵活就业缴费，那就是全部都是自己负责缴费。
3 很多人觉得生育保险是针对妇女的，对也不对，生育保险主要解决生育医疗和用药的花费报销，生育津贴补偿。前面部分用药和生育医疗手术花费的就与男性无关，但是后面的生育津贴补偿就有关了，指的是产假期间，一般是90天，有工资补助，按照工资水平计算，不足的企业补足。男性的陪产***期也是有补助的，而且生育的补贴，男性职工买了生育保险一年以上的有了孩子都是可以有一笔生育补助的。
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按照我国生育保险条例参保男职工的配偶未列入本办法参保范围，其配偶生育时，享受一次性生育补贴。配偶生育或因病理原因流产后，男职工持以下材料到当地社保局办理一次性生育补贴申领手续。手续材料可以咨询当地社保局！
敏哥说保：社保商保您问我答。
社保五险一金中就包含了生育险，生育险主要包括两项：一是生育津贴；二是生育医疗待遇。社保规定：用人单位已经缴纳生育保险的，其职工享受生育保险待遇。意思就是生育险费用是用人单位缴纳的，不管男女都要交，职工个人不用交生育保险费，只管享受。这样不吃亏吧？
从大的方面讲，男职工参加生育保险，是为了将女职工的生育费用分担到全社会，避免女职工多的单位负担过重，这是国家大计，算男职工们为国家作点贡献。从小的方面讲，男职工参保后，同样能享受生育保险待遇，一般有生育医疗费报销和陪产***待遇，这个各地的政策有点差异，但也相差不到太大。符合生育保险报销条件的可申请享受一次性生育补贴，[_a***_]生育手术费可以按规定报销，享受晚育奖励***期等，不过得符合一定的条件才行。
比如，男性职工在配偶失业的情况下，夫妻双方都符合国家***生育政策规定和法定生育条件，用人单位连续缴纳生育保险费满12个月以上，可以申请享受一次性生育补贴。
总之，生育险待遇，妻子有职业并且已交社保，那么妻子享受了。妻子失业的，男方单位按规定缴纳满1年以上，那么男方同样享受。
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楼主你好，生育保险是属于五险当中的一种，那么只要是作为在职职工或者说事业单位在编人员，那么都是需要正常的去购买生育保险待遇的，因为购买了生育保险，虽然说作为男性来讲他没有就是生小孩期间的报销费用，但是作为男性是可以享受生产生育***期间的这样的一个补贴待遇。
作为男性来讲，基本上是有15天的生育***，那么在生育***期期间是全额发放工资待遇的，实际上这个工资待遇并不是有所在的工作单位来发放的，而是由生育津贴生育保险来给予发放的，所以说生育保险会将这部分钱打到你所在的工作单位，然后再由工作单位发放给你，那么在请生育***期间的这15天内是不会扣任何的工资，所以起到这样的一个作用。
而且如果说自己的爱人，女方也就是没有参加生育保险，那么也可以通过男方的生育保险，来报销这个手术费用，手术费用大概可以报销三五千块钱，所以说也是能够起到一定的报销性的作用，但是没有女性本身自己所参加生育保险享受的待遇高。
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男职工缴纳生育险怎么使用？
男生育保险报销条件有：
1、同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴： (1)符合国家***生育政策规定和法定生育条件; (2)配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上; (3)配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。
2、符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。
3、配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。
4、《生育状况证明》或《第一胎生育证》到***生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。 在进行男性生育保险报销过程中，应该将相关材料准备齐全，以免需要时出现不必要的麻烦。
“五险一金”中的“生育险”对男的有什么用？
男性参加生育保险，主要用于对应照顾妻子生产的产***期间护理津贴，以及以后生育结扎手术等生殖健康医疗的相关费用报销。
孩子出生后，男职工可以携带相关的资料到单位申请，单位负责该业务的人员转交至医保部门，医保部门审核通过后将报销款打入银行账户。
五险一金
1.五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；
2.一金指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险；
生育保险费按照保险基数进行缴纳，缴纳比例1%，由公司全额缴纳；
职工才可以享受生育保险待遇的条件：
1.符合国家***生育政策生育或者实施***生育手术；
2.所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴纳生育保险费一年以上。
生育保险具体待遇包括：1.女职工产***期间的生育津贴；生育津贴为本人上年度月平均缴费工资除以30天乘以产***天数。2.女职工生育发生的医疗费用，包括女职工因怀孕、生育发生的检查费、接生费、手术费、住院费、药费和治疗费。3.职工实施***生育手术发生的医疗费用，包括职工实施放置（取出）宫内节育器，流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费。4.国家规定与生育保险有关的其他费用。
