徐州居民养老保险15年标准一年多少？
根据上级通知，因2021年社保年度的缴费基数上下限尚未正式公布，现将徐州市区各项社会保险缴费基数执行口径告知如下。
一、2021年7月起，企业职工养老保险缴费基数上限暂按20586元执行，缴费基数下限暂按3800元执行。医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险缴费基数参照执行。
下限：3368上调至3800元/月，
上限：19335上调至20586元/月。
徐州灵活就业养老保险怎么交？
银行柜面缴费
在交行、工行、建行、农行、淮海农商行网点的柜面缴费;
持社保卡到社保卡卡面标识的银行网点签订协议，委托银行按月扣款代缴，银行按先养老后医保的顺序依次扣缴。请参保人保证银行账户余额充足并定期核实银行代扣情况，确保缴纳状态正常。
2021年徐州养老保险缴费基数？
2019年7月1日至2020年6月30日期间，每月最低缴费基数为3368元，最高缴费基数为16842元;对应的每月最低缴费金额为673.6元，最高缴费金额为3368.4元，参保人员可以根据实际情况，在673.6元至3368.4元之间确定缴费金额。
2、基本医疗保险缴费金额=缴费基数*缴费比例（11%或6%）
2019年7月1日至2020年6月30日期间，缴费基数为3368元。参保人员可以按11%的比例缴纳基本医疗保险费，金额为每月371元，享受基本医疗保险待遇;也可以按6%的比例缴纳基本医疗保险费，金额为每月203元，享受住院（含家庭病床）医疗保险待遇，但不划入个人账户资金，不享受门诊统筹基金支付的门诊待遇。选择上述参保形式，一个统筹年度内不予变更。次年如需变更参保形式，需要携带本人身份证原件及复印件或社会保障卡办理。
参保人员需同时缴纳大病医疗救助费（每人每年200元）、补充医疗保险费（每人每年36元）、基本照护保险费（每人每年30元），每年一月份从医疗保险个人账户中代扣;按6%比例缴纳的，每年一月份需另外缴纳266元。首次参保人员，参保当月需缴纳全年的大病医疗救助费、补充医疗保险费、基本照护保险费。
徐州市企业职工社会保险缴费比例
养老保险：公司缴16%，个人缴8%；
失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；
生育保险：公司缴1%，个人不缴；
医疗保险：公司缴9%，个人缴2%。
职工基本医疗保险统筹基金累计结余可支付月数超过15个月的统筹地区，可阶段性降低职工基本医疗保险单位缴费比例0.5—1个百分点，执行期限至2019年11月30日。
自2019年5月1日起，继续执行用人单位和职工失业保险缴费比例总和阶段性降至1%的现行政策，执行期限至2020年4月30日。
自2019年5月1日起，延长阶段性降低工伤保险费率的期限至2020年4月30日，工伤保险基金累计结余可支付月数（截至2018年底，下同）在18至23个月的统筹地区，可继续在规定费率基础上，下调20%；累计结余可支付月数在24个月以上（含24个月）的统筹地区，可继续在规定费率基础上，下调50%；下调费率期间，统筹地区工伤保险基金累计结余可支付月数下降到18个月以下的，可停止下调。
徐州养老保险缴费标准是什么？
社保缴费比例
1.养老保险：养老保险企业所缴纳的比例是20%，所以按照2750的缴费基数来算，企业缴纳养老保险的金额为：2750*20%=550。
2.医疗保险：医疗保险企业所缴纳的比例是8%，所以按照2750的缴费基数来算，企业缴纳医疗保险的金额为：2750*8%=220。
3.失业保险：失业保险企业所缴纳的比例是2%，所以按照2750的缴费基数来算，企业缴纳失业保险的金额为：2750*2%=55。
4.工伤保险：工伤保险企业所缴纳的比例是1%，所以按照2750的缴费基数来算，企业缴纳工伤保险的金额为：2750*1%=27.5。
5.生育保险：生育保险企业所缴纳的比例是1%，所以按照2750的缴费基数来算，企业缴纳生育保险的金额为：2750*1%=27.5
