医保交多久可以用？医保交多久可以用？
1、职工医保。新参保的，也就是首次参保的连续缴满3个月的，次月就可以按规定享受职工医保的报销。中断缴费3个月以上重新参保的职工并连续缴费满3个月的，按规定享受职工医保的报销.
2、居民医保。一般都是上年缴费，当年享受报销。
需要看具体参保的医保类型，不同参保人群参保险种不同，可以享受医保待遇的时间也是不同的。主要分为在职职工参保的职工医保、灵活就业人员参保的职工医保以及城乡居民人员参保的城乡居民医保。详情是：
1、单位职工参保职工医保
若单位职工首次参保职工医保的，从用人单位缴纳医保费的次月起，可以在社保局查询到缴费记录后，即可以享受医保待遇。如果是中断参保的话，参保人员是从中断缴费的次月起就会停止享受医保待遇，需要再次续保缴费后才能重新获得报销资格。
2、灵活就业人员参保职工医保
若个人是以灵活就业人员身份参保职工医保的，从参保次月起可以报销一部分门诊费用，但是住院费用一般情况下是需要等到3-6个月以后才能报销的。
职工医保：用人单位缴纳的医保，一般是当月缴纳，次月就可以使用的；
新生儿：针对首次参保的新生儿，如果在出生3个月内交完费，那么，立马可以用，且出生后产生的医保可报销的费用均可享受报销；如果是出生3个月后办的，那么，缴费后的次月才能用，之前的费用不予报销；
或曾经参保过，但中断时间超过3个月或以上，这时候就需要缴费满6个月，才可以重新享受医保报销待遇。
医疗保险交多久才可以用？
一般情况下，职工社保参保人需要在初次参保六个月以后才能享受到医保的报销待遇，但需要注意的是，参保人需要累计缴费六个月以上。
如果是城乡居民医疗保险，按年缴费，只要按年缴纳了医保费用，就可以享受医保报销
医保交多久可以用？
职工医保：用人单位缴纳的医保，一般是当月缴纳，次月就可以使用的；
新生儿：针对首次参保的新生儿，如果在出生3个月内交完费，那么，立马可以用，且出生后产生的医保可报销的费用均可享受报销；如果是出生3个月后办的，那么，缴费后的次月才能用，之前的费用不予报销；
或曾经参保过，但中断时间超过3个月或以上，这时候就需要缴费满6个月，才可以重新享受医保报销待遇。
从交纳医保的人员交纳医保的第一个月起，就可以使用医疗保险卡的钱，到报销医疗保险的药店或者医院购买药品、看病治疗。但是，住院期间医疗费用报销一般需要一年的时间。
法律依据：
《社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法实施细则》
第八条 参保人员在协议医疗机构发生的医疗费用，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准的，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
参保人员确需急诊、抢救的，可以在非协议医疗机构就医;因抢救必须使用的药品可以适当放宽范围。参保人员急诊、抢救的医疗服务具体管理办法由统筹地区根据当地实际情况制定。
社保连续缴纳三个月之后就可以享受医保待遇。
但是一般连续缴纳六个月之后才可以办理医保卡，医保卡的办理时间一般在2个月左右，这样就是8个月之后才能拿到医保卡。如果当事人的医保卡有余额的，社保断了几个月到新公司交了之后医保可以马上用。
当医保卡交易次数达到60次时，参保职工必须到中行储蓄所打印交易记录，否则，会停止该卡的使用。交易记录打印完后，该卡即可继续使用。
医保交六个月后可以使用。新参保职工(含中断缴费一年以上重新参保的)依法[_a***_]基本医疗保险并连续缴费满一年(不含补缴年限)的，按规定享受基本医疗保险待遇;满六个月不满一年的，按50%执行;不满六个月的，不予支付。
