人社厅管工伤吗？
不管。
工伤认定需要去社保局工伤科申请。工伤认定下来后，做劳动能力鉴定，需要去劳动能力鉴定委员会做。
工伤赔偿有一部分项目是由社保基金支付。一部分由用人单位支付。
如果因为工伤赔偿产生***可以去单位注册地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
人社局工伤认定标准主要是参照几种情形：
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
视同工伤的情形
(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
工伤这件事情不是员工一个人想怎么办理就怎么办理的，如果劳资双方能相互配合着处理，事情也很快就能妥善处理好的。员工单方面处理工伤事故的话，能说明公司根本就不想为这件事情负责任，在此期间可能也根本不按照规定给员工发工资。
精选咨询解答
人社局不认定工伤，到市***复议后认定工伤，人社局还可以推翻吗？
发生工伤后去看病挂号怎样挂？
工伤看病是不可以使用医保卡的，直接用现金挂号，并告知是工伤。然后，在24小时内进行工伤申报，治疗结束后，需要进行工伤等级认定，所有的治疗费用由社保部门的工伤保险科予以报销。
只要是工伤范围内的所有治疗费用，包括修养期间的工资，都是100%支付。
（1）挂号方式：
可通过114电话预约挂医保号(不要缴费)、北医三院线上医疗服务APP挂医保号（不要缴费）、微信预约挂医保号（不要缴费）,门诊楼一楼大厅窗口现场可以直接挂工伤号。
（2）挂号成功后到门诊楼一层预约窗口，持“北医三院信息注册码”和“工伤证”和“社保卡”通过人工办理将医保身份的号改成工伤号（必须与工伤诊断一致）
（3）医生看病时出示信息注册码，结算时出示“社保卡”及“工伤证”实时结算，即可取药、检查、治疗
劳动局有工伤科吗？
你好，根据劳动合同法及其司法解释的规定，一般需要去用人单位所在地的社保局工伤科，提交工伤认定申请书等材料，劳动合同文本复印件或其他建立[_a***_]的有效证明，如入职通知单、工资条、考勤记录等，医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。还有就是身份证复印件2份。
劳动局有工伤科。
工伤认定属于工伤认定科（或者属于综合业务科、劳动关系科、劳动仲裁委），认定工伤后由劳动能力鉴定委员会负责劳动障碍等级鉴定。用人单位拒绝支付工伤待遇，工伤员工可以申请劳动仲裁，要求支付。
劳动局职责：
贯彻执行并监督用人单位贯彻执行《中华人民共和国劳动法》及相关劳动法律法规。
依法对本辖区用人单位进行劳动保险(养老、医保、工伤、失业、生育)、劳动安全、劳动环境、工作条件、最低工资保障、劳动合同等方面的监督检查，并对违法违规的用人单位进行查处、责令限期整改。
依法管理经办养老保险(参保、账户管理、职工退休、退职、死亡)、医保保险、工伤保险、失业保险、生育保险、招工等手续;4、完成上级***和劳动行政部门交付的任务。
北京工伤科属于哪个部门？
北京工伤科属于北京市人力资源和社会保障局（简称北京市人社局）的业务部门。北京市人社局是负责北京市劳动和社会保障工作的市级行政机关。工伤科的主要职责是负责全市工伤保险工作的归口管理，负责《工伤保险条例》和《北京市工伤保险条例》的宣传、贯彻和实施，受理并审核工伤认定申请，组织工伤认定工作，负责工伤保险待遇的核定和支付，负责工伤预防和职业康复工作。
