正常辞职怎么领失业金？
但是如果是疫情期间失业的，按照一定的情况，会有失业补助金、临时生活补贴政策可以尝试申领。
2020年受突如其来的疫情影响，不少人不得不面对失业的境遇，相关部门也因此推出了失业补贴政策，只要满足一定的条件，即可申领失业补助金或临时生活补助。
，正常辞职是领不了失业金的，失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月
正常离职怎么领失业金
失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。具体如下：
1，能不能领
根据《失业保险条例》第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
2，领多少：
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。领取各地市月标准不同，要咨询当地社保机构。市区(不含萧山、余杭区)失业保险金标准调整为1176元/月。
3，怎么领
符合失业金领取条件的，一般60日内需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取。具体程序由于各地办理流程不一样，建议你咨询一下当地社保机构。
正常离职怎么领失业金，首先领取的条件是，你必须和用人单位解除了劳动合同之后才可以领取到，那么如果是劳动者自己离职的，并且不续签合同的，那么就没有失业金这个说法。失业金的领取时间也是有规定的，最长时间为24个月。
正常离职可以领取失业金吗？
不能。
自己辞职的是不能领取失业保险金 的。如果用人单位无法定过错，员工自己辞职，是不能领取失业金 的。如果用人单位存在法定过错，这种前提下，员工主动辞职，也是可以领取失业金的。所以还是要具体情况具体分析
。
上班几个月是不是没有失业险？
上班几个月也有失业险，只是离职领不到失业金补助。从员工入职的第一月开始，公司就会开始缴纳五险一金，其中包括失业险，所以不管员工上班多久，都是有失业险的，但是如果员工想要领取失业金，那就要至少上满一年时间才可以，因为失业险必须交满一年才能领取失业金补助。
1.有失业险
2、满足以下条件的失业人员，就可以领取失业保险金
（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的
（2）非因本人意愿中断就业的
（3）已依法定程序办理失业登记的
（4）有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。
自动离职再就业原来的失业保险还算吗？
自动离职之后交的失业险是不会清零的，失业金有可能领不了，但是失业保险是不存在清零这么一说的。
1、领取失业保险的期限可以累计，但本次不符合领取失业救济金的条件。符合下列条件的失业人员从失业保险基金领取失业保险金：失业前，用人单位和本人缴纳失业保险费一年；非自愿中断工作；登记失业并有工作要求的人。
自己主动离职的不可以申请失业补助金，只有非因本人意愿中断就业的，才可以领取失业金。
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
