社保能只买工伤保险吗？需要注意什么？
社会保险的定义是，对参保者在遭遇年老、疾病、工伤、失业、生育等风险情况下提供物质帮助的一种制度。所以社保里并非只有工伤保险。而且也不能称之为买保险，工伤保险是强制险，企业必须为员工缴纳。
为什么只有工伤保险，没有医疗保险？
为什么买的社保只有工伤险 没看到医疗险：
如果是新开的卡，第一次缴纳社保，医保的资金到账会比养老保险慢一个月。如果不是新开的卡，如果只有查到养老缴费，查不到医保，可以带着卡去社保局查询。因为其他查询渠道有的时候不准。如果在社保局的查询结果也是只有查到养老缴费。查不到医保，可以向社保局咨询具体原因。
1.社保可以只买医保吗
不可以的，必须是要买了养老保险后才能买医保。社保指的是社会保险，泛指五险一金（住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；这有两种情况：一是单位参保必须买五险；二是个人参保只须买养老与医疗保险两种，单一只买医保是不行的。社会保障卡从持卡人类型来看，可以分为两类，即：面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障（个人）卡，面向用人单位发放的称为社会保障（用人单位）卡。
2.社保断缴了会有哪些影响
先说下养老保险：退休时累计缴满15年可以享受待遇，因为可以累计，所以影响不大。当然，如果你因为断缴而导致缴纳年限不够，想要退休后领取养老金，只能是延长缴费年限，也就是要晚退休5年，那这样就会影响我们办理退休领取养老金。再来说说医保：如果断缴，次月起将不会享受医保待遇，万一生病住院等发生医疗费用，就无法按照医保的途径，正常保险啦。
3.我们虽然每个月交社保，但用到社保的时候却并不多。有些单位就利用这种疏忽，从工资中扣除了社保费用但并没有交给社保局，最后需要时却不能用、损害了自己的相关权益，所以关注社保缴纳、养成定期查询社保的习惯非常重要。一旦发现公司没有正常帮你缴纳社保，可以及时跟公司沟通，要求补缴，如果协商未果，也可以及时向当时的劳动监察机构进行投诉，用法律武器维护自身的合法权益。
不可能只有工伤保险，没有医疗保险，国家劳动法规定，职工在单位工作期间单位应该为职工交纳社保，这个社保就是五险齐全，如果是灵活就业劳动者可以买养老保险和医疗保险，工伤保险不用买，这两个缴费方式都有医疗保险和养老保险，自由职业劳动者可以只买养老保险和医疗保险。
法律规定养老保险、失业保险、工伤保险和生育与医疗保险都是用人单位必须为职工办理的，统称社会保险，也叫社保。
原来办理和缴纳社保费是归人力资源与社会保障局一个部门，而现在新成立了医疗保障局，简称医保局，社保中的生育保险与医疗保险划归医保局管理。
可能有些用人单位只办理了养老、失业与工伤保险，而未到医保局办理生育与医疗保险。
你单位如果给你办了工伤保险而没有办理医疗保险的，可以催促单位一起办理。如经催促仍不办理，你可向劳动监察部门或***热线12345举报。
单工伤保险和社保保险里的工伤保险有区别么？
一、包含范围不同:
1、社保中的工伤保险基本都是在公司转正之后开始缴纳的，保障的范围是上班期间或上下班路途中所发生的意外。
2、工伤保险和[_a***_]意外保险具体哪边报销要根据员工发生意外的情况和参保的情况，总原则是报销费用总和为100%，也就是不超过实际花费的费用。
3、工伤和商业意外保险都是指发生的意外情况，但是不包含生病住院。
二、理赔单位不同：
2、公司有人员发生意外的时候，一定要第一时间通知人力***部主管或人力***助理，人力***部负责联系意外保险投保的公司，为受伤害员工及时办理相关手续。
三、性质不同：
1、员工上的是工伤保险，一旦发生工伤事故，只要符合相关条款，发生的医疗费用基本上都可以报销，企业和个人没什么负担。
