养老保险缴满15年辞职了怎么办？
养老保险缴纳满了十五年是已经达到了可以领取养老金的条件，但是还没达到退休年龄也还不可以领取，目前只差达到退休年龄这一个条件了。如果你这个时候辞职了，问题也不大，养老保险的缴纳余额和年限都会累计的，你只要在后面继续找工作续交上就可以，交得越多领得越多。
劳动者辞职的，其养老保险可以等找到新的公司以后，要求新的公司继续为其缴纳，如果没有找到新的公司也可以暂停缴纳，只要劳动者缴纳满15年，到了退休的年龄，就可以按月领取养老金。一、自由择业人员需携带本人城镇户口簿、身份证以及复印件。二、解除劳动关系人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件，本人解除劳动关系协议书以及复印件。三、失业人员需本人城镇户口簿、***以及复印件、本人失业证以及复印件。四、个体工商户需营业执照、***及复印件。
领取养老金的下限是缴纳养老保险满15年。
如果经济许可的话，建议还是继续缴纳。
尤其是缴纳年限，将作为领取百分比的重要依据。
养老保险交够15年后再交国家还有补贴吗？
社保已交满15年，但15年只是最低缴费年限，不是“最佳”缴费年限！
为什么15年不是最佳缴费年限？享受4050社保补贴需要哪些条件？
001 15年是最低年限，而不是最佳年限
根据《社会保险法》的规定，养老保险缴纳累计满15年，就可以在达到退休年龄以后，办理退休领取养老金。
养老金的领取原则是多缴多得，长缴多得。
仅仅缴纳了15年的养老保险的话，领取的是最低养老金。
以2019年青岛市退休养老金为例，最低基数缴纳最低年限15年，大概只能领到850元左右。
002 养老保险缴纳的最佳年限
对于灵活就业人员来说，由于所有的社保费都是自己承担，压力较大。
所以很多人只想交满最低年限15年，就不想继续缴纳了。
但是实际上，如果只缴纳15年的话，达不到当地规定的退休后可以享受医疗保险待遇的医保年限，还需要在退休时一次性补缴医疗保险！
比如大部分城市规定的医保最低缴费年限，像青岛是女20年，男25年，济南是女25年，男30年，全国只有两个城市上海和广东，跟养老保险缴费年限一样是15年。
而一次性补缴医疗保险是比较贵的，以青岛市2019年规定为例，补缴医保一年需要5449*11.5%*12=7519.62元，如果以男25年为例，需要一次性补缴10年的医保，费用高达7.5万！
养老保险怎么算交满15年？
累积年限计算。从你第一个月缴纳养老保险计算，可以中间断开，重新缴纳开始累积，养老保险不会清零不会作废，只要缴纳就会累积直到15年年限。
职工养老保险是按月缴纳，按月累积也是需要满180个月也是15年，居民养老保险是按年缴纳，满足15个自然年度即可。
养老保险从你交费之日起算，按月交费交够180个月，也就是15年，这样如果养老保险交够15年了，你的退休年龄到了就可以退休，退休的年龄是男的60岁，女的等会儿就业人员是55岁，但是如果连续在企业工作十年以上的养老保险交够15年的。就可以办理退休手续，但是前提是养老保险必须要交够15年，如果养老保险没有交够的话，退休年龄到了。那么你就要办理延迟退休手续，等养老保险交够了以后，就可以办理退休了。
交十五年养老金，领完了还能领吗？
交十五年养老金，领完了还可以继续领，养老金就是对老年人的生活一个保障，我国的养老金交费十五年是最低的交费年限但是可以享受终身养老的质资格不会变，所以交满十五年的养老金的人不需要有任何负担，这是党和***给我国老人的关心。
如果已到退休年龄，养老保险已够15年，医疗保险不足20年，怎么办？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主您好，如果已经到达退休年龄，那么养老保险已经交够了，15年医疗保险不足20年该怎么办？我们都知道养老保险，如果说累积缴费年限满足15年的 年限。那么是可以直接来办理退休享受基本养老金待遇的。但是我们的职工医疗保险也是可以来办理退休的。
职工医疗保险办理退退的条件，一般情况下是累计缴费年限需要达到25周年左右，当然部分地区的女性要求是20周年，部分地区的[_a***_]要求是30周年，所以说大概是20周年到30周年左右。这个要根据你们当地实际的规定来决定，当然如果说你的累计缴费年限没有满足这样的一个年限，实际上医疗保险是允许在退休之前一次性补足完成所需要年限的费用，直接来办理医保的退休待遇。
所以说对于我们来讲，职工医疗保险满足不了这个20年的缴费年限，完全是不用担心的，因为毕竟可以在退休之前一次性补足完成所需要年限的费用，直接来办理退休享受退休医保的待遇，同时你也可以享受到养老金的待遇。但是当我们的养老保险不具备退休条件的时候，那么就必须要满足15年的缴费年限，这样的话才可以正常的办理退休享受养老金的待遇。
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