如果怀孕期间,换公司交社保,生育险到时会怎么处理？
1、生育保险是国家通过立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。
2、主要包括两项：
一是生育津贴；
生育险待遇不受户籍限制，参加生育保险的人员，如果在异地生育，其相关待遇按照参保地政策标准执行。
3、根据《社会保险法》第五十三条规定：“职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。”
4、根据《社会保险法》第五十四条规定：“用人单位已经缴纳生育保险的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。”
生育险断档后补缴影响生育津贴吗？
生育险中断缴费后在一个月内进行补交的情况下就可以报销，如果中断的时间超过两个月以上，这种情况下就得重新计算缴纳年限。
女职工生育时，参加生育保险连续满一年以上的才能用生育保险报销。而且生育保险是不能以个人的名义补交的。
生育险一辈子没用过怎么办？
生育险不用也不能取出。生育保险报销之后的钱都是打到个人账户中的。自生育之日起90天之内持报销所需资料到参保所属的经办机构申请，窗口工作人员审核相关资料，资料审核无误之后受理申报并书面登记，窗口工作人员在4个工作日之内生成拨付单据，然后单位经办人或者个人5个工作日后领取拨付单据，领取拨付单据之后5个月工作日后拨付金额转到单位或者个人银行账户当中，就可以提取了。
医保断缴两个月后生育险如何补救？
1、以灵活就业人员进行缴纳社保的，如果出险中途断缴是不能够在进行补缴生育险的，只能够补缴养老保险。
2、以单位职工进行缴纳社保的，一般来说，员工缴纳生育保险不能断，一旦没按时缴纳，那么生育保险就停止报销，不过在三个月以内，把欠款金额和滞纳金都补上，还是可以享受生育保险的。
因为单位的漏交，可以由单位进行补缴。只有在职职工的社保中才含有生育险，由单位统一缴纳，非在职职工自己缴纳社保只能缴纳医疗保险和养老保险。
生育保险中间断网两个月不可以补缴。生育保险是社保的一项内容，是国家给予在职女性员工的一项***保障。这项保险只给予在职女性员工，而且要满足一定条件，需要在职缴纳社保满一年，期间不能断缴或者补缴，在生完小孩一年之内，才可以领取。
生育险不用最终会如何处理？
生育险不用也不能取出。生育保险报销之后的钱都是打到个人账户中的。自生育之日起90天之内持报销所需资料到参保所属的经办机构申请，窗口工作人员审核相关资料，资料审核无误之后受理申报并书面登记，窗口工作人员在4个工作日之内生成拨付单据，然后单位经办人或者个人5个工作日后领取拨付单据，领取拨付单据之后5个月工作日后拨付金额转到单位或者个人银行账户当中，就可以提取了。
