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好的工伤保险律师_工伤类律师怎么收费

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工伤怎么找劳动局,劳动局和公司怎么赔偿?

1、如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。如果工伤被认定,相关补偿费用社保用人单位支付,《工伤保险条例》中规定的很明确。劳动局不会给赔偿的,除非是劳动局的职工员工

2、赔偿项目:工伤赔偿包括医疗费住院伙食补助费护理费停工留薪期工资一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。计算依据:赔偿金额的计算与伤残等级、上年度职工月平均工资(需向劳动局查询当地上年平均工资)、职工本人工资等因素有关。

3、劳动局办理工伤赔偿的流程如下: 工伤认定申请 首先,受伤员工或其单位需向劳动局提出工伤认定申请,并提交相关证明材料。 劳动局将依法对受伤情况进行调查核实,并作出工伤认定决定,颁发工伤认定书。 劳动能力鉴定 工伤认定后,受伤员工需进行劳动能力鉴定,以评估伤残等级。

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4、劳动局作出工伤认定决定后,伤者要去做伤残鉴定。鉴定结果出来后,单位开始赔偿。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

5、如果公司没有主动进行申请,那么员工可以事故发生后的1年内自行向劳动局申请工伤认定。之后,员工还需向劳动力鉴定委员会申请工伤等级鉴定。根据劳动局出具的工伤鉴定书,可以确定具体的工伤等级,并依据《工伤保险条例》的规定,主张相应的赔偿数额

请***回家途中发生***算工伤吗?工伤认定有哪些情形?

1、因而,员工履行请***义务时的往返路途属于“上下班途中”。故此请***回家路途遇上***死亡可以认定为工伤,但应当是受到非本人主要责任交通事故伤害造成的。请***后离开公司,属《工伤保险条例》规定的“上下班”情形,请***经批准后回家,与其平时下班后回家是同一情形。

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2、法律分析:请***回家,路途遇上***,也是工伤。根据《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

3、工伤职工发生事故伤害是否属于工伤,需要依照法定的标准并结合实际情况来看。正常情况下,工作时间、工作地点、因工作原因受到事故伤害的,都可以纳入法定的工伤情形范畴。

4、下班回家路上出了***,即使没和单位签订劳动合同,只要符合条件也算工伤,有权利和单位要求相关医疗费用。以下是对此问题的详细解工伤认定条件 根据《工伤保险条例》第14条第6项的规定,职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害时,应当认定为工伤。

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5、下班回家途中出交通事故算工伤吗下班回家途中出交通事故属于工伤,但需要符合以下条件:(1)必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;(2)必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;(3)必须是本人没有责任或者不是主要责任;(4)必须是因机动车而引起的道路交通事故。

6、上下班途中出了***是否属于工伤,具体有以下几种情形:上下班路上出***,职工在事故中负主要或全部责任的,不能认定为工伤;上下班路上出***,非职工本人主要责任的,应当认定为工伤。上下班路上职工受到城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,应当认定为工伤。

常熟市,哪位律师做工伤方面比较好呢?

1、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。

2、一般工伤的伤残鉴定可以找法医做,[_a***_]里可以问到,其它的地方,不清楚。如果想办残疾证明可以去残疾人协会。如果能有用给个***纳吧。

3、向常熟市劳动能力鉴定委员会申请鉴定。根据《工伤保险条例》第二十三条人社部、卫计委《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第五条、第十一条规定,常熟市工伤职工劳动能力初次鉴定应当向常熟市劳动能力鉴定委员会申请,工伤职工按常熟市劳动能力鉴定委员会安排的时间和地点参加鉴定。

4、造成死亡的,应享有一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金。鉴定费、交通费、营养费,根据具体实际情况由用人单位承担。 工伤***的解决途径主要有和解、调解、仲裁和诉讼。不管***用哪种方式解决,都不应盲目去做,如自己不明白,可以咨询或聘请专业律师,以便更好地保护自己的合法权益。

5、常熟市第一人民医院司法鉴定所致力于医疗***、交通事故、工伤等领域的鉴定,拥有丰富的鉴定经验。张家港市中医医院司法鉴定所则在医疗事故、伤残鉴定等方面具有专业的鉴定能力。苏州永鼎医院有限公司司法鉴定所则专注于医疗事故、法医鉴定等领域,能够为客户提供全面的鉴定服务

秦大海律师:船员在船上工作发生工伤,属于海事***专属管辖吗?_百度...

北京中伦(武汉)律师事务所秦大海律师解本案为船员劳动合同***。根据相关法律规定,劳动合同***案件应由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会行使管辖权,该法律关系的确认不涉及上船服务,与船舶优先权无关,非海事***专属管辖。

工伤保险不赔付到哪里打官司,那里能请到律师

工伤保险不赔付,若要打官司,应向人民***提***讼,并可在当地律师协会或律师事务所请律师协助。

安徽工伤赔偿***打官司,需明确管辖***。一般而言,公民民事诉讼由被告住所地或经常居住地***管辖,法人或组织的诉讼由被告住所地***管辖。同一诉讼若多个被告分布不同区域,所有***均有管辖权。合同***则可选择被告住所地或合同履行地***。保险合同***,选择被告住所地或保险标的物所在地***。

前往您户籍所在地或工作单位所在地的市、县法律援助机构,提交法律援助申请。 如果您正在提起涉及赡养费、扶养费、抚育费、劳动报酬或工伤等民事诉讼,可以直接向有管辖权的人民***所在地的法律援助机构申请援助。

申请工伤保险先行支付的条件是什么?

申请先行支付的条件包括两种情形,一种是《社会保险法》第42条规定,由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿

工伤保险基金先行支付的条件是:用人单位未缴纳工伤保险费。职工发生的事故被依法认定为工伤。用人单位因未参保而需自行支付工伤保险待遇却不支付,具体情形包括用人单位被吊销营业执照、拒绝支付费用、经仲裁诉讼后仍不支付等。

职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

工伤基金先行垫付条件工伤基金先行垫付条件如下:(1)用人单位没有为职工缴纳工伤保险费的,工伤基金可以先行垫付;(2)职工发生的事故被确定为工伤的,工伤基金可以先行垫付;(3)用人单位因为未参保而需自行支付工伤保险待遇却又不支付的,工伤基金可以先行垫付。

申请工伤保险基金先行支付,需按照以下步骤进行,并需满足特定条件:申请条件 用人单位未依法缴纳工伤保险费情形:职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费。发生工伤事故后,用人单位不支付工伤保险待遇。第三人原因造成工伤情形:由于第三人的原因造成工伤。第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人。

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