工伤同事证明怎么写？
工友在工作时受伤的证明没有规定的格式，其中注明受伤者的姓名和身份，写清什么时候由于什么原因受伤，情况属实，特此证明，签字就可以了。 对于工伤补贴申请，单位出具的受伤证明其实是没有作用的，毕竟对于工伤是必须到相关机构进行工伤认定以后才可以申请工伤补贴的。
工伤保险证明哪里开工伤证明怎么开？
工伤证明书不是去哪开，而是要工伤认定部门去认定。一般去当地的人社局工伤认定科去申请认定
【工伤认定】《工伤保险条例》规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。而工伤保险证明哪里开的问题，用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明书（包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件）；
劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或耽属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。
工伤证明书不是去哪开，而是要工伤认定部门去认定。一般去当地的人社局工伤认定科去申请认定
为什么报工伤需要居住证明？
员工在上下班途中发生的非本人主要责任的交通事故，在申请工伤认定时需要有员工现居住地的证明，可以是居住证也可以是住房合同还可以是房东的证明。并不一定非要居住证。
申请工伤认定时要求居住证的目的是为了证明发生事故地点是在员工上下班的路线上的。
工伤旁证人证明怎么写？
一般证言的格式即可。
先写明证人的姓名、性别、年龄、民族、户籍所在地、现住所地、工作单位、联系电话等基本信息。
再讲明证言所要证明的内容即：证人和受工伤的工人之间的关系（例如同事等）、受工伤的工人何时进入用人单位工作，是否签订劳动合同，发生工伤事故的时间、地点、在场人员、原因以及所在单位事后对受工伤的工人的处理等其他信息。
最后签名并注上出具证言的年月日即可。
没有字数的要求，说明问题即可。
工伤旁证人证明。
工伤认定须提交资料：
1、本人自述事故经过。
2、1-2人的旁证材料，旁证材料写好后，由申报企业注明旁证人身份并加盖公章。
5、职业病认定工伤须提供病者的职业病防治所（疾控中心）的职业病诊断证明书以及人事档案。
6属于下列情况应提供相关的证明材料：
⑴在工作时间和工伤场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交人民***判决书或者公安部门的证明或者其他证明；
⑵在上下班途中，受到机动车事故伤害的，提交公安交通管理等部门的证明；
⑶因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，提交公安部门证明或者其他证明；因发生事故下落不明，提出因工死亡申请的，提交人民***宣告死亡的证明材料；
⑷在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交[_a***_]的抢救和死亡证明；
⑸在抢险救灾等维护国家利益、公共珐益活动中受到伤害的，按照法律法规规定，提交民政部门或者其他相关部门的证明。
企业养老在职参保证明是什么意思？
社会保险缴纳证明是指由社保局出具的缴费清单，详细载明你的电脑号、身份号、参保起止时间及缴费金额，是由社会电脑系统打印出来并加盖社保局公章才有效，不可伪造。
需要到社会保险缴纳地的社保机构开具。所谓“社保证明”就是你在一个地方离职的时候办理的社保关系转移证明，你在单位离职的时候，必须先在单位办理离职手续，然后由单位去社保中心给你办理当地《社保缴费清单》(社保关系转移单)，社保中心不接待个人办理此类证明。离职手续是劳动法规定的员工离职的时候单位必须给办理的义务，不给员工办理离职手续是违法行为。
