交了养老金可以自己离职吗？
交了养老金也可以自己离职。但是最好不要不告而别，因为交了养老金之后，你到下一个单位这些养老金相关的手续都要转接过去。如果是自离的话，到时候会形成双份保险。如果你有相应的执业资格证书，那么双方保险可能就会带来疑似挂靠。而且即便离职后你找到了新的满意的工作，仍然要回来，把这个保险给继续转下去。
如果是企业给你交的养老保险的话，那么你可以离职，如果个人要离职的话，要提前30天通知单位，如果单位为那员工只缴纳了养老保险，这样是违法的，因为企业给员工缴纳的是五险一金，员工可以跟企业进行协商，如果协商无果的情况下，就可以到劳动仲裁申请仲裁，这样企业不但要受到罚款，而且还要补齐你的五险一金。
社保缴纳不是限制员工离职的因素，企业为员工缴纳社保是法律责任也是社会义务，更是每个员工应该有的合法权益。
员工因各种原因需提前解除劳动合同的，可以依法提前一个月以书面形式向企业申请，按正常程序办理离职手续，同时中止社保缴纳。所以交了养老金也不会影响员工的离职办理。
2021年50岁人买什么养老保险划算？
2021年50岁的人买什么养老保险划算？
五十岁的话还是买城乡居民养老保险吧，一年交一次钱，交满十五年到六十岁的时候就能每月领到一定的养老金，虽然有点少，吃吃饭是够了的，交职工养老保险的话，需要每月交一部分的钱，然后必须交满十五年才可以，不可以补交，你这个年龄有点大了，不划算了。
单位交20%个人8%养老保险是什么？
你参加的不是职工养老保险，而是个体工商户和灵活就业人员养老保险吧
这个保险的个人缴费比例全国统一为20％，因为没有单位也就不存在单位缴费的说法。只是个人缴费中8％进入个人账户，其余12％划入统筹基金。
所以你自己缴费额中只有8％/20％＝40％进入了个人账户，其余60％进入统筹基金。
欢迎追问，祝好
95年趸交养老保险？
养老金是待遇，实际上想问的是养老保险吧？
职工基本养老保险时没有趸交的情况。因为要按照国家规定的缴费钱数，按月缴费。如果说企业错过了缴费，只能申请补缴，补缴时还需要承担滞纳金。
灵活就业人员是不允许补缴的。所以职工基本养老保险，参保缴费条件是非常严格的，相对而言待遇也是最高的。
由于不管是企业职工还是灵活就业人员保险，都是每月从相应的账户或者银行卡中扣费的（个别地区灵活就业人员是按季度或者按年缴费）。如果有钱可以把钱一次性放入相应的账户中，等待其每月扣费就好了。
不过由于社会平均工资的上涨，相应的缴费基数上下限都会变化的。如果按照最低基数缴费的话，相应的缴费钱数会年年增长的。
城乡居民养老保险是一年一交，一般都是通过医保卡的金融账户进行扣费，有钱把钱存到账户里就可以。
城乡居民养老保险缴费档次常年不变，不过最低档次有可能调整。最低档次实际上一年只有100~200元。北京市最低档次是1000元。
城乡居民养老保险一般到达60岁时是可以一次性补齐15年的，也算是趸交的一种方式。个别地方错过了缴费，是需要缴纳到65岁的。
实际上，真正有趸交方式的养老保险是商业养老保险。商业养老保险也是供养到参保人去世为止。但是商业保险是一门生意，商业保险公司是不会亏本的，是为了赚钱的。
如果是一次性趸交，没有多长时间的利息积累就接着领取养老金的话，养老金待遇看起来是非常不划算的，甚至领好多年都领不回本金。
商业养老保险是在社会养老保险基础之上进行的补充，一般建议参加税延型养老保险，而不是趸交式养老保险。
达到国家规定的退休年龄，累计缴费[_a***_]满15年的。
按月领取：
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
