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申请工伤保险需要什么手续,申请工伤保险需要什么手续和证件

  1. 个人缴纳社保流程?
  2. 办社保卡要带哪三证件?
  3. 办理职工工伤保险需要上交银行卡吗?
  4. 上班途中出交通事故,个人报工伤需要哪些材料?需要注意什么?

个人缴纳社保流程

办理人社保的流程

 

 

申请工伤保险需要什么手续,申请工伤保险需要什么手续和证件
图片来源网络,侵删)

 

养老保险流程

 

申请工伤保险需要什么手续,申请工伤保险需要什么手续和证件
(图片来源网络,侵删)

所需材料

1.

身份证

申请工伤保险需要什么手续,申请工伤保险需要什么手续和证件
(图片来源网络,侵删)

 

2.

本人

18

身份证办理的社保缴费存折

 

办理流程:

 

选择缴纳保险基数标准填写社会保险个人信息登记表》,提

交个人***正反面复印件一张

 

签署《存档人员缴纳社会保险协议书》,并核对《社会保险个人

信息登记表》

 

注意事项:

 

签订《存档人员缴纳社会保险协议书》后,由于余额不足或其他

原因造成当月划款失败,应及时登记申请补缴未扣社会保险。

 

如连续三个月划款失败,则视为自动终止缴纳社会保险协议

 

新参医疗保险

 

所需材料:***、个人一寸彩色免冠照一张

 

用本人

18

位***办理的社保缴费存折

 

办理流程:

 

填写《参加社会保险人员情况登记表》并选择三所定点医疗机构

(

包括一个社区医院

)

 

签署《存档人员缴纳医疗保险协议书》并提交照片用于办理《医

疗保险手册

(

即医疗蓝本

)

 

注意事项:

 

办理新参医疗保险后的

180

天后医疗蓝本

办理条件

1、 必须是本市城镇户口;

2、 只能参加养老生育、医疗保险三险,不能参加工伤失业保险

办理材料

1、《巴彦淖尔市城镇居民家庭成员登记表》和《巴彦淖尔市城镇居民个人情况登记表》;

2、***原件(新***)及复印件1份,户口簿原件及家庭成员户口簿页复印件,户籍为集体户口的居民持集体户口复印件;

3、一寸光面彩照一张(照片暂不交,待缴纳医疗保险卡费后,由本人粘贴照片);

4、低保人员应提供享受低保证明材料。

办理流程

①填写参保登记表、审核→②监审科稽核→③服务大厅窗口核定→④地税窗口缴费→⑤服务大厅窗口制卡开通。

个人购买社保流程如下:

1、到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》

2、持《委托银行代收社会保险费合同书》到开户银行加盖公章

3、持参保需提供的资料、《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》到户籍所在区的社保机构个人缴费窗口办理参保手续

个人怎么办理社保流程办理社保流程(个人),在您所在地的社保局去办理。

是城镇户口就可以办理社保,非城镇户口只能购买综合医疗保险。个人购买只需要交医疗保险、养老保险,费用每个月在元左右的。以下是你需要提供的资料。

初次参保人员: ()需持本人户口簿或者***原件办理参保登记 ()参保人出示本人的工商银行、建设银行或农业银行活期储蓄存折,正确填写《个体人员银行代扣缴纳社保费申报表》。 承办部门:市社保局基金征集处、基金管理处 服务地点和时间:市社保局业务大厅 工作日办理 另外提醒一下,社保有保障,但保障不高,远远是不能满足未来的风险[_a***_]。如医疗方面,小病可以,大病就不行,还得自己出钱。另外建议购买合适自己年龄段的商业保险补充

办社保卡要带哪三证件?

办社保卡需要的材料如下:

1、***复印件(正反两面复印);

2、没有办理二代***或二代***丢失的参保人员,需要提供本人户口页复印件;

3、特殊人群需要提供特殊证件复印件(如:伤残证、工伤证、低保证等)。

办理职工工伤保险需要上交银行卡吗?

办理职工工伤保险不需要上交***。

办理职工工伤保险需用人单位一是到人社部门首先办理增员手续,二是办理完增员后到社保中心打印缴费单,三是持缴费单到税务窗口办理缴费手续。业务办结完成

上班途中交通事故,个人报工伤需要哪些材料?需要注意什么

谢邀!

发生工伤事故,单位依法应该及时申报工伤!

用人单位须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

  用人单位须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害的职工或者其近亲属、工会组织须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请工伤认定。用人单位未在期限内提交工伤认定申请的,在受伤害的职工或者其近亲属、工会组织提出工伤认定申请之前发生的符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由用人单位承担

根据《工伤保险条例》给出以下流程内容以及解释:

  具体办理流程是:

  一、申请环节。工伤保险部门根据申请人提交的材料出具《收件回执》,如材料不齐的出具《补齐材料告知书》;

  二、受理环节。基本资料收齐核实且符合受理条件后,工伤保险经办部门对符合受理条件的予以受理,出具《受理通知书》,对不符合条件的出具《不予受理决定书》;

  三、承办环节。如申请人为受伤害的职工或其近亲属、工会组织,工伤保险部门应向用人单位发出《关于伤亡事故调查处理的通知》,核实有关情况。收到用人单位书面回复后,如双方有争议,工伤部门进行调查、核实;

  四、办结环节。工伤保险部门就正式受理之日起60日内做出工伤认定的书面决定,并于20个工作日内送达申请工伤认定的职工或者其近亲属、工会组织以及该职工所在单位。

  符合哪些条件可以获得工伤赔偿

  据了解,必须同时符合4个条件:职工经认定属于工伤(或视同工伤)、职工已参加工伤保险、医疗终结期满、劳动能力鉴定委员会已作出劳动能力鉴定结论。若工伤事故轻微且无需伤残评级,可不提供劳动能力鉴定结论。工伤保险待遇申请需提供的材料包括:

  一、《工伤认定书》;

  二、《工伤(职业病)职工劳动能力鉴定结论》;

  三、工伤医疗病历、出院小结、医疗费用收据和费用明细清单;

  四、鉴定后有伤残等级的,需提供职工深圳***的银行存折或***复印件;  

五、属交通事故伤害的,需提供***判决书、道路交通事故损害赔偿调解书或公安机关的证明;

  六、属暴力伤害的,需提供***判决书或当时双方调解协议书。

  办理程序是:

  一、申请人向工伤保险部门提供以上材料;

  二、申请材料齐全且符合规定的,工伤保险部门正式受理;

  三、工伤保险部门自正式受理之日起60日内核算出各项工伤保险待遇补偿额,作出《工伤保险待遇行政审批(核准)决定书》。

  不服工伤认定结论该如何处理?按照规定,申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的,可以依法申请行政复议,也可以依法向人民***提起行政诉讼。

需要交警出具的交通事故认定责任书,上班单位的劳动合同,个人***复印件,工伤认定申请表,上班单位的工商登记信息,本人事故陈述材料,各地方的情况不同,建议去当地劳动部门认真咨询一下!

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