工伤辞职后单位一次性就业补助金的赔付有时间限制吗？
职工构成工伤五至十级伤残等级的，在辞职时可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由所在省、自治区、直辖市人民***规定。
工伤赔偿的诉讼时效为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。即自辞职之日起开始计算。若过诉讼时效则不受法律保护。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。工伤认定补交材料有时间限制吗？
有时间限制。
1、职工所在用人单位应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区行政部门提出认定申请。
2、审核劳动保障行政部门收到申请人的申请后，应及时进行审核，申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当当场或者在5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。
3、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据需要可以指派两名以上工作人员对事故伤害进行调查核实。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，劳动保障行政部门不再进行调查核实。
4、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，应当自受理之日起60日内作出工伤认定决定，并在工伤认定决定作出之日起10个工作日内以书面形式通知用人单位、职工或者其直系亲属，并抄送经办机构。
申请一次性工伤伤残补助金有时间限制吗？
工伤后领取一次性工伤医疗补助金有时效的，《劳动争议调解仲裁法》中规定为1年。
《劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
工伤案件需要多长时间才能真正获得赔偿？
工伤案件的赔付是没有标准时间的，一切都要根据工伤职工，治疗情况，和你申请认定工伤，鉴定伤残的快与慢，有关系的，一般情况是当受伤职工发生工伤后30日内用人单位就要及时的向当地的劳动保障部门提出申请工伤认定，认定结果出来后带伤着的医院治疗资料和工伤认定决定书到劳动能力鉴定中心申请鉴定，鉴定中心收到申请一般会在60日内出结果的，鉴定结果出来你就可以和单位协商赔偿，如协商不成，就可以到劳动仲裁申请仲裁，仲裁庭自立案之日起会在60日内总裁完毕。如有一方不满仲裁结果，在15日内向当地辖区人民******，这个时间有可能就需要时间长了，所以说这个时间是不好判定的。
工伤赔偿上诉***的一般在3个月到6个月左右，主要看用人单位的态度，积极配合就快一些。
工伤通过劳动仲裁的，从立案到拿到裁决书，至少要45天结案，案件复杂的，经劳动仲裁委员会批准，可延长15天。如果是终局裁决，就会快一些，反之，不是终局裁决，用人单位还可以在十五天内，再向******，这样时间就会加长很多。
最快的途径就是家属或其亲属和用人单位协商解决，协商一致，短时间内就会得到赔偿。
劳动者想要真正获得赔偿，主要还是看公司的态度。我们分情况来看：
***设公司没有给上社保
工伤发生之后，一切赔偿都需要公司来支付，公司有良心，愿意按照法律规定或者高于法律规定来赔偿，那时间就很快。
如果公司完全不认可是工伤，作为劳动者，要先去社保中心报工伤，工伤证下来这个时间将近3个月；期间需要走仲裁程序确认劳动关系；工伤证拿到之后，做伤残鉴定，这个过程也得1个月左右，如果伤势严重需要等病情稳定之后，这个时间不可估计；伤残鉴定做出之后，再次仲裁，仲裁时间3个月左右，要求公司按照伤残等级进行赔偿，如果公司对仲裁结果不满意，还会上诉到***走一审程序，二审程序，***设结果是必须支付，劳动者有可能还会申请强制执行，这个时间没法估计。
***设公司给上社保了
公司积极配合劳动者在一个月之内报工伤，做伤残鉴定，赔偿，这个时间大概可以控制在半年之内。
公司不管，劳动者自己报工伤，做伤残鉴定，通过仲裁的方式来要求公司支付赔偿，又回到了上面的问题，诉讼程序是耗时的，这个时间没办法估计。
