医疗保险详细会计分录怎么做？
当企业需要计提医保费用时，应按照受益人员所在部门确定成本费用相关科目，借记“成本费用相关科目”（如管理费用、销售费用等），贷记“应付职工薪酬——医疗保险费（单位部分）”。
在发放工资时，企业需代扣员工个人应缴纳的医保费用。此时，借记“应付职工薪酬——工资”，贷记“其他应付款——医疗保险费（个人部分）”。
缴纳医保费用：
企业向社保机构缴纳医保费用时，应同时缴纳单位部分和个人部分。此时，借记“应付职工薪酬——医疗保险费（单位部分）”和“其他应付款——医疗保险费（个人部分）”，贷记“银行存款”
医疗费用会计分录？
借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等
贷：应付职工薪酬——职工***费
借：应付职工薪酬——职工***费
贷：银行存款、库存现金等
企业通过“应付职工薪酬”科目核算应付职工薪酬的计提、结算、使用等情况。
“应付职工薪酬”科目应当按照工资、奖金、津贴和补贴、职工***费、非货币性***、社会保险费、住房公积金、工会经费和职工教育经费、带薪缺勤、利润分享计划、设定提存***、设定受益***、辞退***等科目设置明细账进行明细核算。
交医疗保险怎么写分录？
单位缴纳医疗保险写会计分录:
答：1.当期缴纳时账务处理
贷：银行存款
2.发工资时，把单位代交的部分收回，从职工工资中扣回时账务处理
借：应付工资
贷：其他应收款——养老保险费
3.如果当期未缴纳
①当期的账务处理
借：管理费用——养老保险费
贷：其他应付款——养老保险费
②发工资时个人应交的部分照扣
借：应付工资
贷：其他应付款——养老保险费
4.企业以后期间向劳动保障部门缴纳企业代扣养老金部分的账务处理
借：其他应付款——养老保险费
贷：银行存款
计提医疗保险费分录？
1.
企业计提医保社保时,会计分录为: 借:管理费用等(根据员工部门计入对应的科目) 贷:应付职工薪酬——工资 应付职工薪酬——社保费(单位部分)
2.
发放企业工资,会计分录为: 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保费(个人部分) 银行存款
3.
缴纳社保费时: 借:应付职工薪酬——社保费(单位部分) 其他应收款——社保费(个人部分) 贷:银行存款。
